Što vam donosi edukacija "Timski rad"?

Zašto brojne kompanije posežu za radom u timovima? Što je, zapravo, timski rad i kakvih vrsta timova ima?

Kakvi su procesi i dinamika rada u timovima u odnosu na uloge pojedinaca u njemu?

Koji su kritični čimbenici za uspjeh takvog načina rada?

Što je, uopće, tim? Tim je mali broj ljudi komplementarnih umijeća koji su posvećeni zajedničkom cilju – realizaciji postavljenih zadataka – na temelju uzajamne odgovornosti.

Timski način rada pruža veliku prednost jer se zajedničkim naporima postižu skupni rezultati koji, u pravilu, nadmašuju zbroj pojedinačnih. Pritome uglavnom, i svaki pojedinac postiže više nego u klasičnim uvjetima izvan tima.

Timovi - nasuprot pojedincima i grupama pojedinaca - imaju, naime, mogućnost zajednički iznjedriti umijeća, iskustva i disciplinu koju nameće današnje vrijeme promjena. To se postiže zahvaljujući timskom potencijalu i sinergiji.

Ljudi dijele svoje talente, znanje umijeća, iskustva i emocije – i to ne samo za vlastiti probitak već za postizanje zajedničkih ciljeva i obavljanje zadataka koje, kao pojedinci, ne bi sami mogli obaviti. To je osnova za timski rad, a ova edukacija je o tim LJUDIMA. Ne o ljudskim resursima.

Znanja, vještine i sposobnosti koje se stječu ovom edukacijom

Znanja i vještine

Znanja:
Kako izgraditi tim. Kako raditi u efikasnim timovima. Kako voditi uspješan tim. Kako procesi rada doprinoste učinkovitosti timova. Kako prepoznati moguće uzroke neuspjeha. Kako efikasnost timskog rada ovisi o osobnosti pojedinaca i korporativnoj kulturi. Koje su kulturološke specifičnosti rukovodećih timova.

Vještine:
Primijeniti kreativna, praktična rješenja za svladavanje komunikacijskih barijera, razmjenu ideja i usklađivanje različitosti.

Ishodi

Biti sposoban:

• razumjeti što je tim i razlikovati grupe od timova

• planirati razvoj tima

• izgraditi uspješan tim

• osmisliti vrijednosti tima i kreirati povjerenje među njegovim članovima

• ustanoviti zašto timovi griješe i kako izbjeći greške

• prepoznati, razumjeti i objasniti stil dobrog vođenja tima

• razumjeti kulturološke specifičnosti timova

TEST SAMOPROCJENE

Pružamo vam mogućnost da prije edukacije testirate sebe kao timskog igrača! Ispunite kratak test samoprocjene i - budite iskreni prema sebi. Kliknite!

Smatrate li da će vam znanje stečeno u online edukaciji “Timski rad” i uvjerenje koje ćete dobiti položite li tečaj biti korisni:

• registrirajte se
• kupite edukaciju
• i učite